劉強東認為，一個成熟的企業，金子和鋼是二八比例，對于金子員工，除了豐厚的待遇，培訓，還會給予股票。“我們每年都送，送出的比例相當于我持股的百分之七八十，而且我們的股票是0行權價，就是白送”。（李好宇）
(本文來源：網易科技報道 )
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本文標題：劉強東：京東體系里不考核毛利率
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