【IT商業(yè)新聞網(wǎng)訊】(記者 張幼陽(yáng))1月25日消息,團(tuán)購(gòu)巨頭Groupon入華,不顧行業(yè)競(jìng)業(yè)條款,雇傭十幾家獵頭公司,地毯式挖角。其行為損害了行業(yè)整體利益,一些中國(guó)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站也不是“吃素”的,迅速展開了聯(lián)合反擊。拉手、F團(tuán)等多家團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站稱,將修改招聘條件,拒絕錄用有Groupon兼職或任職經(jīng)歷者。F團(tuán)、拉手網(wǎng)等多家公司的相關(guān)人士證實(shí)了上述消息。但記者也發(fā)現(xiàn),美團(tuán)、大眾點(diǎn)評(píng)團(tuán)等其他排名靠前的國(guó)內(nèi)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站未出現(xiàn)在上述名單中。
聯(lián)合抵制行為不明智 聯(lián)合做好團(tuán)購(gòu)才是根本
應(yīng)對(duì)Groupon的高薪挖角行為,國(guó)內(nèi)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的聯(lián)合抵制行為或許有效果,但是并不為業(yè)界人士所認(rèn)可。
阿里巴巴CEO馬云在談及如何留住人才時(shí)曾表示,員工在公司無(wú)非為了三樣?xùn)|西,一是一份讓員工滿意的收入,二是良好的企業(yè)文化,三是企業(yè)為員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)。
阿里巴巴CEO馬云
在談及員工離職問(wèn)題時(shí)馬云表示,如果在公司一年左右離開員工多了,要反思一下自己是不是真的關(guān)心這些員工。
在國(guó)外,F(xiàn)acebook約有10%的員工曾是谷歌員工,硅谷其他企業(yè)也持續(xù)從谷歌挖走人才。離開谷歌的高管曾表示,谷歌的太多束縛,讓其向往自由的Facebook。雖然Google多次加薪,但仍有員工不時(shí)地離開。
分析認(rèn)為,Groupon目前開出的條件只是從薪資方面略有優(yōu)勢(shì),其實(shí)并不是很誘人,員工在與不在一個(gè)公司,不單單是錢的事兒。國(guó)內(nèi)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站更多地是應(yīng)該自省,而不是不理智地放出狠話。
在采訪中,知識(shí)產(chǎn)權(quán)律師周賓卿對(duì)IT商業(yè)新聞表示,Groupon的挖角行為在業(yè)界是相對(duì)普遍的,因此,團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站聯(lián)合抵制的做法顯得不明智。周賓卿表示,從法律角度來(lái)看,用工單位不得歧視有Groupon從業(yè)經(jīng)歷的人,應(yīng)平等對(duì)待。在其看來(lái),團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站聯(lián)合抵制Groupon的做法,凸顯了他們對(duì)于Groupon的恐慌。周律師也很關(guān)注團(tuán)購(gòu)行業(yè),他從行業(yè)角度談了對(duì)此事的看法,國(guó)內(nèi)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站競(jìng)爭(zhēng)本就很是激烈,加之“洋和尚”團(tuán)購(gòu)巨頭Groupon的強(qiáng)勢(shì)入駐,就變得更加地僧多粥少了。一些團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的聯(lián)合抵制之舉,或是出于對(duì)于自身地位不保的擔(dān)心。周賓卿認(rèn)為,這些團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站不應(yīng)當(dāng)聯(lián)合抵制,而是應(yīng)當(dāng)聯(lián)合起來(lái)將團(tuán)購(gòu)做大,保障低價(jià)的同時(shí)也能保障質(zhì)量,從而贏得信譽(yù)獲得市場(chǎng)。這樣任誰(shuí)來(lái)競(jìng)爭(zhēng),有何懼?
Groupon狂挖角覬覦5月坐頭把交椅 太心急夢(mèng)難成
“Groupon在進(jìn)軍一些國(guó)家時(shí)非常強(qiáng)勢(shì),如果對(duì)方不同意被收購(gòu),Groupon將通過(guò)各種手段挖空對(duì)方的核心成員,逼迫對(duì)方就范。”某團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站的管理者無(wú)奈地表示。
Groupon在國(guó)內(nèi)雇傭了十幾家獵頭公司,向上述幾家團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站進(jìn)行了“地毯式的挖角”。因此不得已采取這種方式進(jìn)行反抗。
業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,國(guó)內(nèi)團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站聯(lián)合抵制對(duì)Groupon在華發(fā)展確系造成重創(chuàng),使其人才戰(zhàn)略被迫停止,發(fā)展也將嚴(yán)重受阻。
據(jù)此評(píng)論稱,短時(shí)間內(nèi)以高薪的“糖衣炮彈”攬得大批員工,Groupon中國(guó)即將上線,并覬覦坐上“2011年5月份成為中國(guó)團(tuán)購(gòu)行業(yè)第一”的“頭把交椅”。一切的一切都太過(guò)于倉(cāng)促,傳與騰訊的合作,或許不會(huì)讓免于水土不服,但即便如此,別忘了中國(guó)還有句老話兒“心急吃不了熱豆腐”。
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