北京時間6月9日消息，據國外媒體報道，蘋果前員工肯·西格爾（Ken Segall）日前在自己出版的新書《瘋狂簡約：癡迷推動蘋果成功》（暫譯 名，Insanely Simple： The Obsession That Drives Apple’s Success，以下簡稱“瘋狂簡約”）中表示，喬布斯自始至終認為，人多并不是更好創意的必要條件，他不會因為把不需要的人趕出會議室而良心受譴責。以下是西格爾在《瘋狂簡約》中披露的喬布斯對“開會”這一問題的看法：
蘋果鼓勵大思考，但凡事要簡。這也就是說，如果你感覺要像在其它大公司學到的那樣說話或行事，那最好是在自己家里這樣做。會議規模就是一個好范例。一次，Chiat/Day被做為蘋果的記錄代理，我們就必須在每隔一周的周一與喬布斯開會。通常情況下，這些會議都沒有正式議程。我們會向喬布斯匯報工作進展情況，他則向我們分享聽到的新聞。
喬布斯自始至終認為，人多并不是更好創意的必要條件
這些會議的被邀請者均寥寥無幾。在代理方面，包括了創意人員、客戶總監和媒體總監。蘋果方面出席會議的是喬布斯、高級營銷副總裁菲爾·席勒（Phil Schiller）、產品設計的高級副總裁喬納森·艾夫（Jony Ive）、營銷傳播副總裁艾倫·奧立佛（Allen Olivo）和創意總監淺井弘紀（Hiroki Asai），并按規定邀請了數位特邀嘉賓。
在一次會議中，蘋果方面突然出現了一名我不太熟悉的女性，我已經想不起她的名字，因為她再沒有出現在我們的世界中。為了把這個故事講完整，讓我們稱她為“洛麗”。當洛麗選定座位坐下之后，喬布斯悄然走進了會議室。因為喬布斯善于交際，因此我們先聊了幾分鐘，然后會議正式開始。喬布斯用眼睛環顧了一下會議室， 然后說，“在我們開始之前，讓我先向你們提供一些新消息。首先，我們談談iMac……”突然他停了下來。他的眼睛盯在了會議室中以前從未出現的一個人身上。盯著洛麗，喬布斯說，“你是誰？”
洛麗首先感到有點驚愕，然后平靜的回答說她被邀請參加會議，是因為她參與了我們討論的一些營銷項目。喬布斯當然也聽說過此事。但是回答說，“我認為我們不需要你參加這個會議。謝謝。”隨后，就像這件事沒有發生過一樣，喬布斯又開始了他的會議講話。可憐的洛麗只能拿起物品，從凳子上起身悄然離開會議室。
喬布斯一直在積極的反抗他認為代表著大公司想法的任何行為--即便是蘋果已經成為了一家大公司多年。他清楚的知道，最聰明的人和最具有創造性的一小部分團隊，讓蘋果實現了如此炫目的輝煌，而其他不打算對此 進行噶便。當他組織召開會議時，他希望參與會議的每個人都積極參與討論，他不需要聽眾。
喬布斯說，“許多業務都遵循著一個錯誤的理論：項目越重要，參與該項目的人就必須越多。”
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本文標題：喬布斯認為人多并不是更好創意的必要條件
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