北京時(shí)間9月2日消息，史蒂夫·鮑爾默(Steve Ballmer)將于未來12個(gè)月退休使得微軟董事會(huì)受到廣泛關(guān)注。但微軟董事們的背景和以往的決策表明，他們不大可能選擇一名會(huì)對(duì)微軟動(dòng)大手術(shù)的CEO。

私募投資公司Castanea Partners高級(jí)顧問杰弗里·雷波特(Jeffrey F. Rayport)說，“從微軟董事會(huì)成員和他們以往選擇的CEO來看，他們選擇不保持現(xiàn)狀的CEO的可能性較小。”

由9名成員組成的微軟董事會(huì)更擅長(zhǎng)的是企業(yè)管理，而非移動(dòng)設(shè)備和社交網(wǎng)絡(luò)等新技術(shù)。微軟董事會(huì)成員包括兩名銀行業(yè)高管、一名汽車業(yè)高管、一名風(fēng)險(xiǎn)投資人士和一名在IBM工作了28年的高管，所有董事年齡均不低于56歲。

了解微軟董事會(huì)的人士稱，他們不大可能看好有遠(yuǎn)見的領(lǐng)導(dǎo)人。其中一名消息人士表示，微軟董事清楚，新任CEO必須能夠管理一家業(yè)務(wù)范圍比大多數(shù)科技公司更廣泛、員工達(dá)10萬(wàn)人的龐大帝國(guó)。微軟董事會(huì)希望能在4-6個(gè)月內(nèi)完成選帥工作。微軟稱，鮑爾默將在一年內(nèi)，或公司選聘出新任CEO時(shí)退休。

知情人士透露，微軟聯(lián)合創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)比爾·蓋茨(Bill Gates)能左右董事會(huì)。盡管持股比例不足5%，蓋茨仍然能對(duì)董事會(huì)決策施加重大影響。部分投資者和外界專家擔(dān)憂，微軟董事會(huì)是否有足夠的力量選定一名會(huì)“破壞現(xiàn)狀”的CEO。

批評(píng)人士稱，微軟董事經(jīng)常會(huì)向鮑爾默和蓋茨妥協(xié)。部分觀察人士和微軟前高管稱，他們認(rèn)為蓋茨將把自己的意志強(qiáng)加給其他董事，選擇他滿意的CEO。

微軟上周五宣布將于明年初讓激進(jìn)投資者ValueAct Capital Management(以下簡(jiǎn)稱“ValueAct”)進(jìn)入董事會(huì)，對(duì)于微軟的未來而言，這是一個(gè)變數(shù)。微軟董事會(huì)可能在ValueAct獲得投票權(quán)前選定新任CEO。但部分微軟股東希望，ValueAct能成為促使微軟選擇激進(jìn)型CEO的催化劑。ValueAct在微軟的持股比例為0.8%。

曾代表激進(jìn)投資者丹尼爾·勒布(Daniel Loeb)出任雅虎董事的邁克爾·沃爾夫(Michael J. Wolf)說，激進(jìn)股東“能給予董事會(huì)在選擇CEO時(shí)不采取保守策略的勇氣”。

多年來，投資者一直批評(píng)微軟股價(jià)低迷、部分投資項(xiàng)目沒有回報(bào)。鮑爾默試圖使微軟進(jìn)入PC軟件之外的領(lǐng)域，他7月份公布了一項(xiàng)重組措施，打破高度自治的條塊分割架構(gòu)，加強(qiáng)各部門間的協(xié)作。部分微軟前高管和分析師表示，鮑爾默的重組計(jì)劃“有欠考慮”，呼吁微軟選聘敢于放棄現(xiàn)行戰(zhàn)略的CEO。但微軟董事會(huì)已經(jīng)表態(tài)將繼續(xù)奉行鮑爾默制定的戰(zhàn)略。

鮑爾默周一在一封電子郵件中說，“對(duì)于微軟而言，正確的選擇應(yīng)當(dāng)是全速前進(jìn)，以我們一致認(rèn)為對(duì)公司未來成功至關(guān)重要的方式強(qiáng)化業(yè)務(wù)。”

企業(yè)管理顧問埃林諾·布洛克斯?jié)h姆(Eleanor Bloxham)表示，微軟“不需要那么多銀行家，需要的是有創(chuàng)新思維的人，掌握移動(dòng)和最新軟件潮流的董事”。

接近微軟董事會(huì)的一名消息人士稱，選聘董事的部分依據(jù)是熟悉大型企業(yè)管理，微軟有技術(shù)背景的董事熟悉新的技術(shù)潮流。耶魯管理學(xué)院副院長(zhǎng)杰弗里·宋寧菲爾德(Jeffrey A. Sonnenfeld)說，微軟董事會(huì)以往的記錄不錯(cuò)，公司利潤(rùn)和股東分紅都出現(xiàn)了增長(zhǎng)，“由科技產(chǎn)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資人士組成的董事會(huì)的表現(xiàn)不可能更好”。(竹子)

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