9月20日，據(jù)國外媒體報(bào)道，初創(chuàng)公司Identified今天推出職位搜索引擎，Identified將與職業(yè)社交網(wǎng)站LinkedIn展開競(jìng)爭(zhēng)。
Identified聯(lián)合傳世人兼CEO布倫丹-華萊士（Brendan Wallace）表示：“LinkedIn存在一連串的問題。它們不提供相關(guān)搜索結(jié)果。它們只提供很多的搜索結(jié)果。我們認(rèn)為這是很好的機(jī)遇，我們將提供LinkedIn一直想提供的功能。”
Identified的目標(biāo)是開發(fā)一個(gè)職位搜索引擎，幫助用戶聯(lián)系公司，反之亦然。Identified利用Facebook職位數(shù)據(jù)創(chuàng)建了5000萬份職位，公司和高校簡(jiǎn)介。當(dāng)用戶搜索某個(gè)人或某家公司的信息時(shí)，Identified不會(huì)返回大量的數(shù)據(jù)，取而代之的是一些相關(guān)搜索結(jié)果。
華萊士稱，Identified是基于職位圖譜，不同于基于社交圖譜的Facebook。Tech Crunch報(bào)告稱，不足50%的Facebook資料頁面包含職位信息。但華萊士對(duì)此并不認(rèn)同。
華萊士表示：“我們認(rèn)為這個(gè)數(shù)字應(yīng)該接近80%。六成30歲以下的Facebook用戶更新自己的工作簡(jiǎn)介信息，而LinkedIn用戶只在找工作時(shí)才更新信息。”
Identified使用搜索算法過濾數(shù)百萬的用戶資料，與Google對(duì)網(wǎng)站采取的PageRank (網(wǎng)頁級(jí)別)類似，Identified采用相關(guān)性積分對(duì)用戶資料進(jìn)行排序。
華萊士表示：“在LinkedIn上，用戶無法與公司進(jìn)行互動(dòng)。通過Facebook的交互環(huán)境，用戶可以將大量的公司和高校信息導(dǎo)入職位中。”
2010年，華萊士與斯坦福商學(xué)院校友Adeyemi Ajao一起創(chuàng)建了Identified。Tim Draper，恩里克-施密特（Eric Schmidt）的Innovation Endeavors和一些天使投資人向Identified投資了5500萬美元。
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本文標(biāo)題：職位搜索引擎Identified對(duì)陣LinkedIn
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