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喬布斯從不做市場調(diào)研,張小龍不看數(shù)據(jù)——究竟怎樣處理用戶反饋?

作者:樂購科技 來源: 2013-08-21 17:07:02 閱讀 我要評論 直達(dá)商品

文/駱馳 (@那只呆頭鵝 ) 資深產(chǎn)品運(yùn)營人員

喬布斯曾經(jīng)說他從來不做市場調(diào)研,張小龍說他不看數(shù)據(jù)。他們二人的姿態(tài)曾令不少從業(yè)者大跌眼鏡,摸不著頭腦,也有不少從業(yè)者當(dāng)真就從此否定了市場調(diào)研和數(shù)據(jù)的作用。關(guān)于怎樣處理用戶反饋,不同的大佬說法也不一樣。有的說只要是用戶的聲音就該聽,有的說用戶不知道自己真正想要的不用聽。究竟哪個(gè)做法最靠譜呢?分析下面3個(gè)問題之后,答案自然就清晰了:1.什么是用戶反饋?2.為什么要處理用戶反饋?3.怎樣做才能高效處理?

一、什么是用戶反饋?

關(guān)于用戶反饋,百度百科給出的定義是:你使用了某公司提供的產(chǎn)品后就成了這個(gè)公司的“用戶”。使用產(chǎn)品后你肯定對這種產(chǎn)品有意見,你把意見告訴廠家就叫“用戶反饋”。很多PM和運(yùn)營也非常認(rèn)可這樣的定義,他們?nèi)粘L幚淼挠脩舴答伌蠖嗍怯脩舻囊庖姾徒ㄗh。

因?yàn)椴皇撬械挠脩羰褂猛戤a(chǎn)品之后都會(huì)提意見,那些不提意見的用戶通常稱之為“沉默用戶”。有統(tǒng)計(jì)學(xué)背景的朋友此時(shí)必定會(huì)有一個(gè)疑問:如果按照上述定義,PM處理的用戶反饋遺漏了沉默用戶,這樣做不科學(xué)。實(shí)際工作過程中也容易發(fā)現(xiàn),如果處理不好沉默用戶的需求,產(chǎn)品的留存率很難提升。

一個(gè)朋友曾經(jīng)告訴我“像騰訊、360這樣的公司,他們做的產(chǎn)品每一個(gè)按鈕都有相關(guān)數(shù)據(jù)監(jiān)控,用戶什么時(shí)候點(diǎn)、點(diǎn)了多少下、怎么點(diǎn)都有記錄”。為什么要搜集這么詳盡的數(shù)據(jù)?因?yàn)檫@樣做可以讓沉默用戶不沉默。

現(xiàn)在,我們再回過頭來想想“為什么喬布斯不做市場調(diào)研,張小龍不看數(shù)據(jù)?”是市場調(diào)研和數(shù)據(jù)毫無用處嗎?肯定不是。像喬布斯、張小龍這樣的人,站在科技行業(yè)的山尖上,每天處理接觸的信息容量和質(zhì)量,已經(jīng)大大超出了市場調(diào)研和數(shù)據(jù)能給出的。而且他們這樣頂級的PM,對人性的洞察已經(jīng)遠(yuǎn)超常人所能理解。再加上長時(shí)間的訓(xùn)練,對各種各樣的解決方案、用戶面臨的問題已經(jīng)聊熟于心。自然也就不用調(diào)研和數(shù)據(jù)了。

像喬布斯、張小龍這樣高超思想的人會(huì)怎樣定義用戶反饋呢?他們的行動(dòng)可以反映出他們的思想。喬布斯、張小龍都常常提到“瞬間變成小白用戶”。變成小白用戶有什么好處呢?可以體會(huì)小白用戶看到界面時(shí)的心態(tài)、反應(yīng)、預(yù)期。所以,喬布斯和張小龍一定不拘泥于用戶提出的建議,他們對用戶反饋的定義應(yīng)該是:用戶的一切反應(yīng)都是用戶反饋!

一旦接受了“用戶的一切反應(yīng)都是用戶反饋”這樣的設(shè)定,PM每天可以觀察的信息就更多了,除了用戶提出的建議、還有用戶的動(dòng)態(tài)變化、頁面間跳轉(zhuǎn)順序、文案、用戶對同類產(chǎn)品的反應(yīng)、甚至用戶對其他行業(yè)產(chǎn)品的反應(yīng)等等,PM對整個(gè)事情的理解也會(huì)有天翻覆地的改變。騰訊的10/100/1000法則背后的指導(dǎo)思想不就是這樣嗎?

二、為什么要處理用戶反饋?

我見過毫不理會(huì)用戶反饋的PM,也見過迷失在用戶聲音里的PM。可想而知,這樣走極端的后果就是:一個(gè)做出來的產(chǎn)品用戶不喜歡,一個(gè)做產(chǎn)品躡手躡腳沒頭緒。其實(shí),想清楚了用戶反饋的價(jià)值,就容易對用戶反饋有合理的觀點(diǎn),自然知道為什么要處理用戶反饋。

做產(chǎn)品就是幫用戶解決問題的過程。如果洞悉用戶反饋,PM可以清楚知道用戶面對的問題是什么。這是用戶反饋的價(jià)值一。

做解決方案的時(shí)候,洞悉用戶反饋,比如用戶對文案的反應(yīng)、對界面的預(yù)期,可以知道什么樣的方案容易超出用戶的預(yù)期。這是用戶反饋的價(jià)值二。

人都是有能力限度的,不可能一下子想好所有的事情,再厲害的PM做出來解決方案也需要校驗(yàn),用戶反饋是一面鏡子,可以校驗(yàn)PM對事情的理解及完善解決方案。這是用戶反饋的價(jià)值三。

發(fā)現(xiàn)需求、衡量用戶的預(yù)期、校驗(yàn),是處理用戶反饋的理由和目的。

三、怎樣做才能高效處理?

這個(gè)問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,每個(gè)人的做法都不一樣。但是有一點(diǎn)可以肯定,處理用戶反饋的水平可以顯示PM和運(yùn)營解決問題的水準(zhǔn)。

某公司的一個(gè)員工講過一個(gè)故事讓我印象深刻:有一天,一個(gè)用戶給他們的工作人員投訴“因?yàn)檠b了他們的產(chǎn)品,網(wǎng)銀用不了”。其工作人員馬上排查原因,結(jié)果發(fā)現(xiàn)根本不是自己產(chǎn)品的問題,是網(wǎng)銀本身的問題。如果是普通的運(yùn)營,很可能心里暗罵這個(gè)用戶“不是我們的原因你也找我們,真不講理”。但是,優(yōu)秀的運(yùn)營做法是聯(lián)系公司的BD部門,與銀行溝通解決這個(gè)問題。更高級的運(yùn)營可能還要聯(lián)系銀行,一起分析這個(gè)問題是只存在某個(gè)地區(qū)還是全國都有出現(xiàn)。再高級的運(yùn)營解決完這個(gè)銀行的問題之后,可能還要想想其他所有銀行是否都有這樣的問題。

綜上,“怎么聽”用戶的聲音比“聽or不聽”用戶的聲音更重要。

(本文由創(chuàng)享派推薦)


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