前言：“安徽航信之家”是一個讓人感覺幸福的地方，無論外面又多冷，它都能讓你感到無比溫暖。“安徽航信之家” 是離心靈最近的地方，是心頭縈繞的那份永遠的牽掛;“安徽航信之家”是當你遇到暴風雨時避風的港灣，它永遠充滿著溫馨的味道。
緊密籌備 創建家園
隨著社會的日益發展，老百姓的生活成本越來越高，物價的迅猛增長對很多人的工作和生活情緒產生了一定影響，安徽航信的領導把員工的困難裝在了心里。為了提高員工生活水平，總經理李海波提出創建員工宿舍——“安徽航信之家”，由公司出資解決外地單身員工及兩地分居員工的住宿問題，讓他們擁有一個安全、詳和、舒適、寧靜的生活和休息環境，具體工作交由總經辦落實。
2010年10月份，公司總經辦開始籌備創建員工宿舍——“安徽航信之家”。在緊密籌備階段，公司總經辦主任包萬芝與“安徽航信之家”籌備小組多次前往辦事處進行實地調研，聽取并征集員工的意見，大家紛紛對公司的人文關懷表示贊同。調研結束后，初步擬定了“安徽航信之家”創建的具體工作事宜，比如在員工宿舍選址等方面要求減少員工在交通上花費的時間，本著離辦公室近的原則，選擇生活便利，安全系數高的小區，租住的房屋必須要新、環境要好，家電(電視機、冰箱、洗衣機等)配備齊全，并且每個房間都要配有空調。這一切準備工作周到的解決了大家生活上的困難。
試點階段 初見雛形
籌備階段結束后，公司在全省選擇了員工人數較多、外地員工所占比例較大的四個辦事處，即蕪湖辦事處、阜陽辦事處、蚌埠辦事處、六安辦事處展開 “安徽航信之家”的試點工作。與此同時，總經辦“安徽航信之家”籌備小組的工作人員開始起草《安徽航信之家管理辦法》，并將該辦法貫徹到試點工作中，在實踐的同時進行修改與完善，“安徽航信之家”試點的四個辦事處還就各自的實際情況向籌備小組提交了各具特色的管理意見。
試點階段中，通過再次的實地調研，我們看到四個試點辦事處的“安徽航信之家”在大家的共同努力下建立起來了，寬敞的客廳、整潔的男員工與女員工起居室，配備齊全的空調、電視機、冰箱、熱水器等家用電器，還設有專為公司各部門員工到當地出差使用的客房等。試點期間，正值寒冷的冬季，讓人一走進“安徽航信之家”，一股暖意便涌上心頭。
全面推行 全省開花
“安徽航信之家”經過四個多月的試點工作，在全省的推行工作讓大家滿心期待。終于，經過實踐的層層考驗，2011年3月，修改完善后的《安徽航信之家管理辦法》正式下發，“安徽航信之家”全省推行工作全面啟動。當這個振奮人心的消息一發布下來，大家無比興奮，每個人的內心都有一股莫名的感動。
推行期間，總經辦負責“安徽航信之家”工作的人員也忙的不可開交。設計制作宿舍門牌;為了讓大家每天回到宿舍能夠睡的舒服，沒有購買市場上普通的高低床，而是專門定制質量最好的高低床;定做了統一印有“安徽航信之家”的床上用品“三件套”兩件以供換洗，保持居住環境的衛生干凈……對于不具備條件成立“安徽航信之家”四個辦事處按月給予住房的補貼，讓每一位辦事處單身員工和與家人兩地分居的員工都能感受到大家庭細致入微的關懷。
“安徽航信之家”現已在全省推廣，在公司創建的航信之家里，無論春夏秋冬都無比溫暖。炎熱的夏天，在烈日下奔波一天的技術服務人員回到航信之家可以在有空調的房間和舒適的床上睡個安穩覺;寒冷的冬天，暖和的屋子讓大家伙兒的心都暖暖的;去辦事處出差的同事也有家一般溫暖的地方住了;咱們的女員工心里也有了一份航信之家帶來的安全感，感覺踏實了;航信之家運動器材的配備也讓員工的業余生活更加豐富多彩;各位廚神還大秀廚藝，在歡快的環境里，吃著自家兄弟姐妹燒的飯菜，交流著一天的得與失，感覺特別溫馨……這一切不僅增強了公司的凝聚力，還融洽了同事之間的關系，真的就是一個溫暖的大家庭!
作為一名安徽航信員工，讓人無比自豪!我們在這樣無微不至的關懷中與安徽航信大家庭共同成長著，我們深刻地體會到公司領導的用心良苦。大家堅信“安徽航信之家”的光芒會讓我們的生活更加閃閃發光;大家堅信在公司領導的不斷關愛下，我們的工作會越來越稱心如意，生活也會越來越美好!祝福我們安徽航信大家庭的未來更加美好!
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本文標題：安徽航信之家 幸福的地方
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