一直以來(lái)，中國(guó)人傳統(tǒng)的人脈關(guān)系意識(shí)觀念根深蒂固。而在現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，美國(guó)著名社會(huì)心理學(xué)家米爾格倫（Stanley Milgram）提出六度分隔理論： “你和任何一個(gè)陌生人之間所間隔的人不會(huì)超過(guò)六個(gè)，也就是說(shuō)，最多通過(guò)六個(gè)人你就能夠認(rèn)識(shí)任何一個(gè)陌生人。”作為遵行這一理論的集大成者——美國(guó)商務(wù)社交巨頭LinkedIn，現(xiàn)如今，每12天就有100萬(wàn)新用戶注冊(cè)，大概每秒就有一名新用戶，成為了全球極為熱門的商務(wù)社交網(wǎng)站。

　　在中國(guó)，隨著經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，商務(wù)人脈市場(chǎng)資源越來(lái)越廣闊，職場(chǎng)人士的職業(yè)社交、商業(yè)交流等需求也越來(lái)越大。但是，這一廣闊的商務(wù)社交市場(chǎng)卻未被很好的開(kāi)辟出來(lái)。而隨著高端金融人士實(shí)名制商務(wù)社交網(wǎng)站金融圈網(wǎng)（http://www.jrq.cn）的崛起，商務(wù)社交的巨大需求便得到了全面的滿足，金融圈網(wǎng)也逐漸成為了中國(guó)商務(wù)社交領(lǐng)域的領(lǐng)航者。

　　專注于金融行業(yè) 專業(yè)人脈覆蓋面廣

　　金融圈網(wǎng)的用戶群，主要集中在經(jīng)濟(jì)收入水平高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮慕鹑诮纾�植根金融，定位高端，注�?cè)用戶覆蓋了全國(guó)80%以上的金融人士，人脈涵蓋全國(guó)100多家證券機(jī)構(gòu)，2000余家營(yíng)業(yè)廳。相對(duì)比其他商務(wù)社交網(wǎng)站而言，金融圈網(wǎng)會(huì)員的所在地理方位集中于三大經(jīng)濟(jì)圈及沿海發(fā)達(dá)城市。無(wú)論從地理的廣度而言，還是行業(yè)的縱深來(lái)說(shuō)，金融圈網(wǎng)龐大的用戶群都是企業(yè)與個(gè)人的職業(yè)社交中不可或缺的寶貴財(cái)富。

　　金融圈為用戶提供工作信息篩選工具，通過(guò)搜索，用戶可以更加精準(zhǔn)的找到自己的意向企業(yè)和職位信息，同時(shí)可以顯示與搜索信息相關(guān)的聯(lián)系人的信息，幫助用戶通過(guò)自己在金融圈的人脈關(guān)系，增加求職成功的可能性。職場(chǎng)白領(lǐng)不僅能夠在這里尋找到適合自己的職業(yè)、許多有志創(chuàng)業(yè)人士，同樣在這里能夠?qū)で蟾鞣N創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，這都無(wú)不吸引各大企業(yè)HR與VC巨頭給予高度關(guān)注。

　　金融圈網(wǎng)宗旨：誠(chéng)信做事 人性服務(wù)

　　金融圈具有先進(jìn)的技術(shù)支持，牢固的科技保證。每位申請(qǐng)成為金融圈網(wǎng)的用戶，都必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審查核實(shí)后，方可注冊(cè)成功。這也杜絕了網(wǎng)絡(luò)傳銷詐騙等不法行為，保證為用戶提供綠色健康的商務(wù)交流平臺(tái)。金融圈網(wǎng)在追求用戶數(shù)量的同時(shí)，更注重每位用戶質(zhì)量的真?zhèn)危�值得企業(yè)HR們的信賴。

　　現(xiàn)在，金融圈網(wǎng)平均每月以60%的用戶增長(zhǎng)速度在擴(kuò)大其影響力，無(wú)論是個(gè)人用戶還是企業(yè)用戶，無(wú)不深深感受到了金融圈人性化服務(wù)的強(qiáng)大吸引力。我們認(rèn)為，只有像LinkedIn一樣地毯式普及，才能使“伯樂(lè)”在最短的時(shí)間內(nèi)找到中意的“千里馬”，達(dá)到共贏。當(dāng)其他商務(wù)社交網(wǎng)站還在以“少既是精”的理念尋求商業(yè)價(jià)值時(shí)，金融圈網(wǎng)已經(jīng)穩(wěn)健步入商務(wù)社交網(wǎng)發(fā)展的第二階段，以人脈網(wǎng)聚用戶的實(shí)力，讓人才與企業(yè)強(qiáng)勢(shì)對(duì)接，這也是金融圈網(wǎng)服務(wù)的中心任務(wù)。

　　金融圈匯聚了300萬(wàn)金融行業(yè)精英人士，高質(zhì)量能夠滿足企業(yè)多樣化的人才需求，幫助企業(yè)更快的實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的招聘。另外，在金融圈網(wǎng)平臺(tái)上，通過(guò)各種經(jīng)驗(yàn)交流及討論區(qū)的設(shè)立，為大學(xué)生的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)提供各種咨詢服務(wù)、面試技巧以及創(chuàng)業(yè)風(fēng)投測(cè)評(píng)，能夠最大程度上分享更加資深的金融人士的專業(yè)回答。

　　當(dāng)前，中國(guó)的商務(wù)社交網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展仍然不夠完善，金融圈網(wǎng)作為國(guó)內(nèi)商務(wù)社交網(wǎng)站的先行者，深刻理解社會(huì)性關(guān)系網(wǎng)絡(luò)在社會(huì)交往中的重要意義，及金融人士人脈價(jià)值轉(zhuǎn)化的深層次需求，傾力打造出中國(guó)最大、最權(quán)威、最專業(yè)的金融交流圈，為推動(dòng)中國(guó)商務(wù)社交網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展而不斷探索前進(jìn)。

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