北京時間7月26日消息，據國外媒體報道，硅谷內部知情人士指出，虛擬化技術和云基礎架構服務商VMware宣布以12.6億美元收購網絡虛擬化小型創業企業Nicira，其目的除了獲得相關技術之外，更重要的是獲得人才。
該知情人士稱，硅谷對人才的競爭愈來愈激烈，在VMware廣招人才的同時，該公司也成為其他公司招募人才的目標。云計算服務和大數據創業公司Delphix首席執行官杰迪迪亞·尤赫（Jedidiah Yueh）表示，從VMware上市至今已經有五年時間，許多早期員工很可能都已經行使了自己的股票期權。在創立Delphix公司之前，尤赫曾在VMware的大股東EMC任職。2006年，EMC以1.65億美元收購了尤赫創立的Avamar公司，他一同加入EMC，并在該公司工作了一年時間。
尤赫透露，在Delphix公司目前擁有的100名員工中，很多都是從VMware招募而來，其中包括VMware前產品管理副總裁卡迪克·勞（Karthik Rau）。尤赫說：“Nicira的年營收額還不足1000萬美元，VMware為何會以12.6億美元收購該公司？其主要目的就是為了爭奪人才。”
虛擬企業網絡創業公司Big Switch聯合創始人凱勒·弗斯特（Kyle Forster）指出，硅谷企業對人才的爭奪愈來愈激烈，并朝“惡性化”的趨勢發展。Big Switch目前一共有44名員工，并正大量招聘新的人才，不過這并不容易。
弗斯特表示，最近有6位優秀的思科工程師希望加盟Big Switch，但他最終拒絕了這些工程師的申請，原因是他們只懂得硬件。而當弗斯特發現一位懂得VMware的DE（指思科員工能夠獲得的最高技術獎勵）人才之后，他甚至不惜支付“超過CEO的”報酬，以獲得對方的加入。Big Switch的CEO是聯合創始人奎多·阿邦澤勒（Guido Appenzeller）。
Insieme是一家由思科投資的網絡創業公司，該公司也在從Nicira、VMware和其他企業招募人才。有消息稱，為了吸引優秀人才的加入，Insieme提供的薪酬最高達到200萬美元。同時，Insieme也會從思科內部招募人才，但他們更希望獲得優秀軟件工程師的青睞。
Insieme目前由一個思科非常熟悉的工程師團隊管理，該團隊成員包括馬里奧·馬佐拉（Mario Mazzola）、普雷姆·杰恩（Prem Jain）和盧卡·卡費羅（Luca Cafiero）等。此前，思科還曾推出一項“拆合”（Spin in）戰略，為這些工程師創立的Nuova Systems公司提供支持。思科可以優秀收購這家公司，但公司員工能夠獲得創業公司式的報酬。
Nuova Systems曾為思科開發了服務器產品UCS、下一代Nexus轉換器等，這些產品都取得了巨大成功。2008年5月，思科正式收購了Nuova Systems。Nuova Systems成功的關鍵是其聯合創始人埃德·布格尼昂（Ed Bugnion），他非常熟悉軟件開發，并能夠與精通硬件的馬佐拉、杰恩和卡費羅等人密切配合。布格尼昂于一年前從思科離職后，在斯坦福大學攻讀博士學位。據知情人士稱，布格尼昂并未加入Insieme的計劃。
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本文標題：硅谷人才爭奪戰愈演愈烈 存“惡性化”隱憂
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