根據一份來自檢查無良企業行動（SACOM）的最新報告顯示，富士康鄭州廠房仍然面臨著工作超時以及存在違規操作的情況。SACOM于今年9月的第一個星期調查了來自鄭州廠房的60位員工。其中，反應的問題大致歸為5大類：工作超時（每個月起碼要80個小時到100個小時之間）；簽訂承包合同的工人很可能得不到保障；很難形成工會進行罷工；經常要接觸刺鼻有害的化學物品；各個廠房間的調動問題。
SACOM在報告中提到，雖然安富士康是造成以上問題的首要負責人，不過要究其根源，蘋果公司也脫不了干系。而且在報告中，雖然SACOM還提到了戴爾、惠普、三星、微軟等公司也是富士康的下單客戶，不過鄭州這個已經有兩年歷史的廠房最主要的還是負責蘋果公司的訂單。
目前，蘋果公司和富士康公司都沒有對這份報告予以任何的回應。
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本文標題：監管機構再次發現富士康工作超時及違規操作
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