是故內圣外王之道，暗而不明，郁而不發，天下之人，各為其所欲焉，以自為方。
—《莊子•天下》
2012年9月21日， “北大•金蝶企業管理大講堂之新商業領袖系列課程”的開篇《內圣外王》在北京大學百年講壇隆重舉行，來自金蝶軟件（中國）有限公司（以下簡稱金蝶）北方區各分支機構的客戶及來自各地區的企業共計40位企業高管參加了當天的活動。《內圣外王》課程的開始，標志著北大•金蝶企業管理大講堂之新商業領袖培訓活動全面啟動。
部分學員合影
2011年7月，北京大學和金蝶在深圳簽署合作協議，共建北大•金蝶企業管理大講堂。北大•金蝶企業管理大講堂項目是培訓領域里學院派與實戰派合作的一次積極嘗試。一方是中國久負盛名的最高學府，一方是中國最大的ERP軟件供應商，基于前者雄厚的教學資源與后者企業實踐經驗和100萬家企業客戶資源，雙方將在培訓授課、課程開發、企業與高校考察、管理理論實踐等多個方面展開合作，探索以前沿管理理論為體系、中國傳統管理文化體系為支撐，滿足企業運營實際需求的培訓模式。
金蝶副總裁兼北方區總經理靳慧勇先生出席了本次活動。在課程開始前，靳慧勇先生引用了曾國藩的一句詩“千秋邈矣獨留我，百戰歸來再讀書”，向到場嘉賓分享了自己對于重入大學校園聽課的感受。他覺得能夠給在職場上摸索多年的企業家提供一個在最高學府充電的機會非常必要，可以讓處于激烈競爭環境中的年輕企業管理者有機會聆聽學者教誨，享受內心寧靜，能真正靜下心來思考企業如何發展。
金蝶軟件（中國）有限公司副總裁兼北方區域總經理靳慧勇先生致辭
《內圣外王》課程包括兩個部分，上午是由北京大學經濟學院副教授周建波帶來的《哲學提升領導力》的課程，課程從中國傳統經典著作《道德經》和《論語》中汲取營養，尋找事物發展規律，并根據規律尋找“管理企業用什么標準”、“標準執行到什么程度” 這些企業管理根本問題的答案。
天下皆知美之為美，斯惡已。皆知善之為善，斯不善已。有無相生也，難易相成也，長短相較也，高下相傾也，音聲相和也，先后相隨也，恒也。
—《道德經》
下午的課程是由北京大學政府管理學院副院長李靖博士帶來的《內圣外王—領導者的心理資本與行為決策》的課程，課程依循內圣外王的古訓，分析企業管理最高層面的問題--如何管人和探索企業管理者構筑強健的心理資本的方法。
通，則觀其所禮；貴，則觀其所進；富，則觀其所養；聽，則觀其所行；近，則觀其所好；習，則觀其所言；窮，則觀其所不愛；賤，則觀其所不為。
—《呂氏春秋》
學員認真聆聽北大名師授課
在場的學員在研討環節積極表達了自己的觀點：認為中國企業走向世界并不缺乏硬件，軟件水平是發展的瓶頸，如何挖掘中國豐厚的文化底蘊并應用于企業管理將成為今后重要的研究課題。
此次合作意義重大，將會對更符合中國企業特點的中國管理模式理論研究帶來影響。正如靳慧勇先生在致辭中說到的，現在整個中國的企業都在談轉型，轉型已經不再只是口號，而是必須落到實處的企業行為。金蝶也在轉型，這個過程很痛苦卻非常有價值。
據了解，《內圣外王》課程由北大和金蝶共同主辦，雙方為廣大的企業家及高級管理人員搭建一個平臺，采用學員交付學費的模式，將北大的前沿研究理論及金蝶的最佳實踐案例向廣大企業推廣，共同把脈中國企業可持續發展的路徑，引領企業管理模式升級。
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本文標題：《內圣外王》北大金蝶企管大講堂在京啟動
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