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<b>小敗局:會(huì)易佳失敗反思 要命的規(guī)模成長(zhǎng)陷阱</b>

作者: 來源:未知 2013-04-18 18:32:18 閱讀 我要評(píng)論 直達(dá)商品

  

  察訪/和陽 文/王根旺

  轉(zhuǎn)型的第一步就是考慮把做年夜的標(biāo)的目的再做強(qiáng),我們一向都做2B規(guī)模的會(huì)務(wù),(此刻)幾十人的小型會(huì)議根基不會(huì)去拓展,有我們就做一下,沒有也不強(qiáng)求,首要維系一下原本的老客戶,重點(diǎn)關(guān)注一百人以上的會(huì)議。年夜客戶來,就有現(xiàn)金流和利潤(rùn),就釀成一個(gè)賺錢的公司,一個(gè)月凈利潤(rùn)概略幾萬塊錢,根基上能夠保證公司正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。此刻我們也在做2C的轉(zhuǎn)型,新的產(chǎn)物概略5月底就會(huì)出來。

  而一旦有人復(fù)制成功的話,他為什么還要跟著你干呢?到此刻為止,廣州市道上有四五家和會(huì)易佳近似的公司的創(chuàng)始人都是年夜我這兒出去的。

  會(huì)易佳創(chuàng)始人戴坤

  2B(注:to business對(duì)企業(yè))的生意不是欠好做,而是說你以什么體例做,我可能是以錯(cuò)誤的體例在做。我一向想把公司的產(chǎn)物尺度化,可是發(fā)現(xiàn)這個(gè)是不成能的事。尤其是做會(huì)務(wù)處事行業(yè)的,年夜預(yù)訂到跟客戶的溝通和交流,到談單,再到最后的成交和維護(hù)客戶關(guān)系,整個(gè)過程全數(shù)都是依靠社交和老板的小我能力。跟客戶生意的整個(gè)環(huán)節(jié),搜羅構(gòu)和、選場(chǎng)地及最后成交,也都極具小我化的過程。

  【導(dǎo)讀】當(dāng)一個(gè)創(chuàng)蚩瀚司拿到融資,不管是天使輪仍是其他輪次,這意味著它有了“奔跑”的成本。此時(shí),年夜部門創(chuàng)始人城市狂喜,覺得公司規(guī)模成長(zhǎng)的機(jī)緣來了,于是,開新的分公司,插手沖業(yè)績(jī)規(guī)模,甚至不惜吃虧個(gè)三五年,結(jié)不美觀到頭來發(fā)現(xiàn),那只是規(guī)模成長(zhǎng)的幻影,規(guī)模成長(zhǎng)的模式并不成立,資金鏈的斷裂則成為致命一擊。

  本文的主角戴坤就被規(guī)模化成長(zhǎng)的幻影棍騙過,他所掌舵的會(huì)易佳2012年月遇了資金鏈危機(jī),一度發(fā)不出工資,員工人數(shù)也年夜60余人裁減至12人。“剛好在我小孩出生的前后,我的公司面臨動(dòng)蕩不安,你會(huì)糊口不不變,會(huì)有年夜量的逼債者和索債者來找你,也給家人帶來的疾苦。”戴坤說。

 

  會(huì)易佳是一家會(huì)務(wù)公司。會(huì)務(wù)公司的營(yíng)收是由一個(gè)個(gè)項(xiàng)目收入疊加而成,一個(gè)會(huì)議就是一個(gè)項(xiàng)目。這種模式比拼的就是客戶拓展能力和成本節(jié)制能力。戴坤想把它規(guī);,他選擇的路徑是在各地開分公司,然后不竭地培訓(xùn)出“能力相當(dāng)”的一群發(fā)賣去拓展客戶,可惜他幫襯著往前沖,卻沒有人幫他去精算一個(gè)個(gè)項(xiàng)目的成本,到頭來,規(guī)模看似沖得很年夜(近1800萬元),但那又若何?靠人堆出來的吃虧的業(yè)績(jī),完全不成持續(xù)。

  “你不是隨便招一小我進(jìn)來之后,復(fù)制三個(gè)月,就能成為一個(gè)戴坤,有的復(fù)制了三年都成不了我。所以,這就面臨著招進(jìn)來的人不能按照你預(yù)想的來實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)翻倍。而如不美觀人不行了,你的非尺度化的營(yíng)業(yè)也就不行了,這就是2B的生意。”

  “公司帳上一向都是很嚴(yán)重的,那時(shí)可能是因?yàn)槟昵,只想?錟,沒想到壞的,想著沖上去就行了,然后拼命鼓勁,營(yíng)業(yè)量不夠,就插手。”戴坤這樣對(duì)I黑馬詮釋了自己當(dāng)初的冒進(jìn),語氣中吐露著感喟和自責(zé)。

  “還好此刻這些已經(jīng)由去了”,剛巨細(xì)敗局中解脫的戴坤又向創(chuàng)業(yè)的“刀山”行去。正如天使投資人雷軍所言,只有死過三次的公司,才算真正成功,燒不死的鳥是鳳凰。以下為會(huì)易佳創(chuàng)始人戴坤對(duì)i黑馬的口述。

  我是2003年年夜學(xué)結(jié)業(yè),工作了一年后考試考試創(chuàng)業(yè),開一個(gè)小飯館。2005年失蹤敗后我就來到了廣州,于2007年創(chuàng)立了會(huì)易佳,此刻差不多六年了。

  我們的營(yíng)業(yè)全數(shù)以線下預(yù)訂為主,現(xiàn)實(shí)上就是中心行業(yè),近似攜程,它訂的是房,我訂的是會(huì)場(chǎng),都是賺參見。只不外攜程更尺度化一些,我們對(duì)人的依靠更年夜一些,而且不成節(jié)制身分蠻多。

  經(jīng)由2007年和2008年的成長(zhǎng),(我)在會(huì)務(wù)這個(gè)行業(yè)也有了必然基本了。2008年,我們拿到了一筆幾十萬元的投資,2010年我們又拿了兩百多萬元的天使投資。我就想把規(guī)模做得更年夜,把量沖上去。之所以想把量沖上去,是因?yàn)槲覀児镜哪J骄褪牵活^是酒店,一頭是企業(yè)客戶。這種模式不需要太長(zhǎng)的周期,而且它的頻率會(huì)斗勁密。

  而公司帳上一向都是很嚴(yán)重的,那時(shí)可能是因?yàn)槟昵,只想?錟,沒想到壞的,想著沖上去就行了,然后拼命鼓勁,營(yíng)業(yè)量不夠,就插手。

  差不多是2011年年尾,公司的泡沫達(dá)到了最年夜,員工人數(shù)一度達(dá)到了60多人,并打算在北京和上海設(shè)立辦公室。為什么說是泡沫呢?公司看起來人良多,排場(chǎng)年夜,營(yíng)業(yè)額一年也能做到一千八百多萬,毛利潤(rùn)概略是15%到20%,但最終是不賺錢的,一向在吃虧。

  2011年歲首,我想辦一個(gè)所謂的經(jīng)濟(jì)型連鎖會(huì)場(chǎng),隨后就租了一個(gè)1100平方米的辦公場(chǎng)地,而這就是我失蹤敗的起頭。

  最苦的時(shí)辰2012年8月,因?yàn)橹俺砷L(zhǎng)太快了,良多供給商的款付不出,員工工資也發(fā)不出,隨后一系列的問題出來了。我就像被打入了水底,一棍子打進(jìn)去之后,再也出不來了,然后就只有徹底轉(zhuǎn)型了。

  那時(shí)辰,我天天面都對(duì)錢的壓力,可能這個(gè)月帳上的錢又少了,又付不出去款了,或者是天天被供給商追著跑。有時(shí)辰員工的獎(jiǎng)金該發(fā)的發(fā)不出,公司面臨很尷尬的狀況。所以說,不賺錢,是一個(gè)創(chuàng)頤魅者的最年夜恥辱。先賺錢,活得好,再談成長(zhǎng),這步崆最主要的。

  關(guān)于失蹤敗的反思:

  那時(shí)也經(jīng)由過程同窗去找一些渠道來融資,但我最后意識(shí)到,錦上添花的人良多,濟(jì)困扶危根基膳縵慊有。公司每個(gè)月都是要現(xiàn)金周轉(zhuǎn),一旦你碰著了“資金”斷頓,付不出錢,就接見會(huì)面臨著各類危機(jī)。

  2012年8月,公司完全轉(zhuǎn)不動(dòng)了。原本公司還有些營(yíng)業(yè),跟著公司成長(zhǎng)的前景變壞,人心也變了,團(tuán)隊(duì)也散了,整個(gè)公司面臨崩盤。因?yàn)樽咭粋(gè),就會(huì)帶走一些客戶,人心慌慌的,巨匠都在想,公司明天是不是就關(guān)門了。假如人不走的話,我們營(yíng)業(yè)仍是能正常周轉(zhuǎn)的,而且有可能熬過阿誰堅(jiān)苦期,不會(huì)像此刻壓縮這么年夜的規(guī)模。

  我發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)要成功,還真的是一靠命運(yùn),二靠經(jīng)驗(yàn),而命運(yùn)占年夜年夜都,不要感受馬云成功了,他是怎么樣,或者是其他人多厲害,搜羅我們?nèi)粘R娺^的稍微有點(diǎn)成就的人,說真話,并不是他本人能力有多強(qiáng)。創(chuàng)業(yè)最主要的是命運(yùn),第二才是經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)業(yè)有N多環(huán)節(jié),每一個(gè)環(huán)節(jié)都可以活該你。


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