大成了陳天橋一個人的地盤，他要求公司高管絕對服從，在其畫好的棋盤中行走。正是這個原因，使得盛大留不住精英經理人。

持續的高層動蕩，讓“娛樂帝國”的夢想離陳天橋越來越遠。

日前，盛大游戲宣布，原公司CEO譚群釗將不再擔任盛大游戲董事長兼CEO職務，而原首席制作人兼首席運營官張向東，則被任命為新CEO，譚群釗僅保留董事職務。

據了解，這是繼去年11月以來，盛大游戲總裁凌海、副總裁左玉龍和陳浩健離職后，盛大游戲最具分量的高管離職。公司高層變動后，盛大集團的掌門人陳天橋親自擔任盛大游戲董事長職務。

盛大集團是中國互聯網公司高管離職最多的一家企業。在過去的幾年，朱威廉、李渝、龍丹妮、李善友、點點網創始人許朝軍、盛大游戲總裁凌海、盛大在線副總裁邊江、金酷CEO葛斌斌……曾都是盛大集團中的精英經理人。但現在，他們均與陳天橋背道而馳。

高管的不斷流失，讓陳天橋的娛樂帝國夢想越來越遠

好事者統計：兩年來，盛大有14個高管離去，工齡最長的為13年，最短的僅1年。職業經理人紛紛離去，陳天橋掌控下的盛大集團出了什么問題？

高管的不斷流失，讓陳天橋的娛樂帝國夢想越來越遠。

譚群釗離職

譚群釗是盛大集團的三號人物，排名僅次于陳天橋和陳大年，其離開對盛大游戲和陳天橋都是沉重一擊。1999年，他還在讀研究生時，就跟隨陳氏兄弟創業。這名伴隨著盛大集團成長的高級經理人的離開，沖擊波遠大于其他半路進入盛大的高管離職。

譚群釗的離去，是因為與陳天橋的管理理念有出入，還是他掌管的盛大游戲業績不佳？ 上一頁1 234 下一頁

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本文標題：陳天橋的胸襟裝不下“娛樂帝國”

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