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    21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，知識(shí)的更新?lián)Q代達(dá)到了前所未有的速度。因此，對(duì)最新知識(shí)的學(xué)習(xí)和共享也成為了企業(yè)競爭的一個(gè)重要組成部分，同時(shí)隨著職場競爭的日益激烈，在職白領(lǐng)也紛紛加入考證充電大軍，為自己增加職場“能量”。

    不恰當(dāng)?shù)摹⒉缓蠒r(shí)宜的“充電”不僅不能儲(chǔ)能，反而會(huì)讓你的能量泄漏。有的職場人士選擇一門全新行業(yè)的全新技能作為培訓(xùn)目標(biāo)，新目標(biāo)短期之內(nèi)無法攻克，反而還耽誤了自己原來的業(yè)務(wù)修煉，機(jī)會(huì)來臨時(shí)往往后悔。業(yè)內(nèi)人士表示，職場充電要注意相關(guān)度。首先是時(shí)間相關(guān)，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間段拿到的證書要有利自己的發(fā)展，讓自己在相關(guān)職位上獲得成長。其次是技能相關(guān)，必須要和自己所在的職位與職能要求相符。再次是市場認(rèn)可相關(guān)，注意學(xué)校知名度的同時(shí)，也要注意這門專業(yè)在這個(gè)學(xué)校內(nèi)與市場認(rèn)可的結(jié)合度。選擇時(shí)要確有所用得到認(rèn)可才是真理。

    在科學(xué)技術(shù)革命的推動(dòng)下，信息化時(shí)代到來，引發(fā)了人們生產(chǎn)生活方式的巨大變革。在這樣的社會(huì)背景下，沿襲上千年的傳統(tǒng)教學(xué)培訓(xùn)模式也在悄然發(fā)生著變化。網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)教學(xué)培訓(xùn)——一個(gè)新興產(chǎn)業(yè)的崛起，正在不斷沖擊傳統(tǒng)教學(xué)的霸主地位。近年以來，在各種各樣的充電形式中，在線培訓(xùn)成為一匹“黑馬”，受到眾多在職白領(lǐng)的青睞。一項(xiàng)調(diào)查顯示，“靈活性，隨時(shí)隨地可學(xué)”是眾多學(xué)員選擇在線培訓(xùn)的主要原因。而對(duì)于在線培訓(xùn)的劣勢，占據(jù)前三位的因素分別是“互動(dòng)性不如面授”、“缺少監(jiān)督難以堅(jiān)持”、“課件資源不能滿足個(gè)性化需求”。在培訓(xùn)形式上，近六成的網(wǎng)友偏向于選擇面授+在線培訓(xùn)相結(jié)合的方式。

    國內(nèi)具有良好口碑的金融業(yè)從業(yè)資格考試權(quán)威考前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)幫考網(wǎng)的負(fù)責(zé)人告訴記者，隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的日趨成熟，同時(shí)，職場競爭激烈非常，在職人員為自己充電添加能量是現(xiàn)階段的一大趨勢，在這樣的大前提下，網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)逐漸成型，不斷發(fā)展，在線培訓(xùn)適合人群分布主要于：學(xué)習(xí)時(shí)間比較緊張的在職人士；因?yàn)榫嚯x或者報(bào)班人數(shù)限制沒能參加面授培訓(xùn)的學(xué)生；需要更全面、更系統(tǒng)化的全程教學(xué)服務(wù)的人；參加過其他培訓(xùn)但對(duì)效果不滿意，需要進(jìn)一步強(qiáng)化的考試人群；沒有明確考試目的，而是傾向于長期積累提高能力的人也會(huì)比較喜歡網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。

    而且，據(jù)記者了解，就價(jià)格而言，在線培訓(xùn)會(huì)略低于面授。當(dāng)然在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是需要謹(jǐn)慎對(duì)待，幫考網(wǎng)負(fù)責(zé)人表示，在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和課程時(shí)，主要考察兩個(gè)方面：授課質(zhì)量和自身需求。具體可分為：第一，根據(jù)自己希望參加培訓(xùn)的內(nèi)容，先挑選實(shí)力強(qiáng)的品牌機(jī)構(gòu)，看其教學(xué)團(tuán)隊(duì)是否專業(yè)，是否有相關(guān)的專業(yè)證書，課程品種是否齊全。第二，可實(shí)際去培訓(xùn)機(jī)構(gòu)考察，與授課老師交流，看老師是否了解教學(xué)內(nèi)容，看學(xué)校運(yùn)營是否規(guī)范。第三，通過各機(jī)構(gòu)提供的網(wǎng)絡(luò)試聽課程，看其在線課程課件制作的質(zhì)量，視頻流暢性，硬件設(shè)施的好壞。第四，從論壇、同學(xué)、朋友那里了解機(jī)構(gòu)的售后服務(wù)情況，是否能對(duì)于學(xué)生所提出的問題進(jìn)行反饋，響應(yīng)速度如何，服務(wù)是否周到、細(xì)致。各機(jī)構(gòu)提供的在線課程種類很多，課時(shí)長短也不一樣。選好機(jī)構(gòu)后，根據(jù)自己的時(shí)間、基礎(chǔ)強(qiáng)弱、經(jīng)濟(jì)承受能力選擇合適的課程。爭取自己學(xué)有所成，能夠順利通過相應(yīng)考試才是王道。

    “靈活性，隨時(shí)隨地可學(xué)”網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)已逐漸替代傳統(tǒng)的教育培訓(xùn)模式，更適合職場競爭日益激烈的今天，在職白領(lǐng)充電的首要選擇。相信隨著經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的日益成熟，國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)將會(huì)迎來新的春天。