近年來，金融從業前景得益于金融行業的強勢發展爆發出巨大的發展潛力，使得金融行業成為了各行人才爭相選擇的求職、就業首選目標。正值金九銀十招募季，幫考網與金融圈強強聯合，共同打造證券經紀人招聘平臺，中信證券以平臺為依托，開啟起百名證券經紀人大型招募活動。
作為行業翹首的中信證券，是中國證監會核準的第一批綜合類證券公司之一。一直以來，中信證券以中信控股的金融平臺為背景，以一流的經營團隊，向客戶提供高效率、全方位的一站式金融服務，目前已發展成為國內規模最大的證券公司。
中信證券入駐金融圈 啟動百名證券經紀人招募活動
隨著職業社交網站在招聘業務上的火爆，不少企業開始尋找與職業社交網站的招聘合作。而企業招聘要求的提高以及對中高端人才招聘需求的擴大，讓企業開始通過尋找不同的招聘渠道來獲取更多的人才資源。充分利用第三方資源來發掘人才資源越來越成為行業人才招聘的新亮點。此次中信證券百名證券經紀人的招募活動，通過依托金融圈職業社交平臺并憑借著幫考網強大的培訓隊伍后盾，掀起了一場證券經紀人的招募風暴。此次招聘活動設立的崗位包括首席客戶經理、資深客戶經理和見習客戶經理等，詳情可見招聘專題http://www.jrq.cn/zt/zhongxin/
據了解，幫考網自成立以來，致力于證券、銀行和期貨等從業資格考試，在五年里累積幫助30萬考生順利通過職業資格考試，考試通過率高達90%以上，不愧為遠程教育培訓界當之無愧的領頭羊。在多年的教育培訓中，積攢了大量擁有證券從業資格證書人員的人脈資源。此前，幫考網與金融圈強強聯合，共同打造證券經紀人招聘專業平臺。以幫考網的人脈積累為基礎，以金融圈平臺的人脈互動與共享平臺為跳板，通過與企業的合作，最終取得人才與企業的雙贏效果。
中信證券招聘頁面截圖
目前，由于中國證監會規定不得聘用無證券執業資格證書的人員，因此證券公司對經紀人的任職要求最基本的是具備證券從業資格。“打造經紀人隊伍遠沒有想像中的容易，有營銷能力的合格經紀人緊缺就是最大難題。”中信證券招聘專員告訴記者。同時表示，人員招聘一直是制約經紀人隊伍發展的難題之一。此次與幫考網、金融圈的戰略合作，就在于幫考網與金融圈擁有符合證券公司招聘要求人員的資源庫。
在求職者求職無門以及企業招聘難矛盾愈演愈激烈的招聘格局下，新的招聘模式嶄露頭角。職業社交網站利用線下資源，建立專業的招聘平臺，通過多元化的招聘渠道，給個人提供相對可靠的工作機遇并給企業輸入符合要求的工作人員。中信證券此次攜手幫考網、金融圈的百人招聘活動，想必將大有收獲，也將開啟職業社交網站另一種全新的招聘模式。
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